絶対的明示事項

■労働契約の締結に際し明示に際し、必ず明示しなければならない事項（絶対的明示事項）

（絶対的明示事項）
（１） 労働契約の期間に関する事項
（２） 就業の場所、従事すべき業務に関する事項
（３） 始業及び終業の時刻、所定労働時間を超える労働の有無、休憩時間・休日・休暇、労働者を２組以上の分けて交替に就業させる場合における就業時転換に関する事項
（４） 賃金（退職金、賞与等を除く）の決定・計算・支払いの方法、賃金の締切・支払の時期、昇給に関する事項
（５） 退職に関する事項（解雇の事由含む）